12月14日傍晚，东方甄选CEO孙东旭在微博发布道歉视频，对自己近日在直播中神态“咄咄逼人”以及把手机放在桌上的动作、提到董宇辉的薪酬等行为向网友道歉，自己提到董宇辉的薪酬是“不职业”的表现。

孙东旭表示，近日自己所说的“拒绝饭圈文化”并不是说东方甄选的粉丝是饭圈。孙东旭还表示，网友粉丝是我们的衣食父母，我们一定更加努力，为大家提供更加完善的服务。

此次事件缘起于12月5日，董宇辉用一段约700字的小作文为12月8日至10日东方甄选“吉林之行”预热。次日，东方甄选内容团队在抖音评论区置顶了一条评论，称直播现场用于开场或转场的“小作文”文案由主播、文案团队、拍摄团队、剪辑团队共同完成。

正是该评论引发了董宇辉粉丝群体的强烈不满。他们表示，之前俞敏洪本人与东方甄选多次表示过，董宇辉才是“小作文”的创作者，小编的回复被粉丝视作是对“董宇辉”的背刺。之后董宇辉在直播时谈及“小作文”问题时表示“我们那个自称很了解业务的小编在评论区‘胡乱回复’”。

矛盾就此爆发，东方甄选内容编辑表示“自己没有胡乱回复”，吉林宣传中的文案由文案团队制作，董宇辉只修改了其中五个字。

14日，新东方创始人俞敏洪在社交平台发布视频声明，回应近期小作文争议。俞敏洪称，本来是一件内部的小事，因为处理不当，变成了汹涌澎湃的网络舆情。首先，小编作为员工，在东方甄选官方账号上发布自己的观点，而且一发再发，这样的做法严重缺乏职业精神，也说明公司管理上有很大的漏洞。随后小孙（东方甄选CEO孙东旭）在对问题进行解释时，提及了宇辉的薪酬，这样做也不恰当。

俞敏洪称自己作为董事长负有领导责任，也向宇辉表达了歉意，孙旭东做事情年轻有冲劲，但是不够圆润，所以相信大家可以理解。

对于此次引发争议的“饭圈文化”，俞敏洪称，孙东旭和董宇辉在各自的发言中都提到了“饭圈文化”，主要是因为有自媒体说东方甄选的文化是“饭圈文化”。俞敏洪不认为东方甄选有什么“饭圈文化”，也坚决抵制“饭圈文化”。东方甄选拥有的都是热爱东方甄选和主播们的网友粉丝，绝大部分的网友粉丝对于东方甄选和主播们都是爱护和支持的，遇到事情也都能很理性地发表自己的意见和建议。

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即使机构与主播有了双方均认可的治理架构，也不等于万事大吉。

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“与辉同行”首播累计销量超100万，直播累计销售额超1亿元。

“小作文”事件似乎逐渐尘埃落定，但长期来看，现有“组合拳”是否存在“头疼医头，脚疼医脚”的嫌疑，能对董宇辉产生持续有效的激励吗？